Visit Us On LinkedinVisit Us On Youtube
August, 2018

Teamleiter Logistik/Export (w/m)

Folgende Aufgaben und Herausforderungen warten auf Sie:

In dieser interessanten und vielseitigen Funktion agieren Sie als Leiter eines sechsköpfigen Teams, sind für die Lagerleitung im Bereich des Warenflusses verantwortlich und übernehmen aktiv operative Aufgaben. Zu Ihren Tätigkeiten gehören Kommissionierungen (inkl. Etiketten) anhand von Rückstandslisten. Sie erstellen Lieferscheine, Rechnungen, Exportdokumente und Ursprungszeugnisse, melden Lieferungen an Spediteure und koordinieren Abholungen und Versendungen. Sie organisieren Intercompany-Transporte und wickeln Musterlieferungen vom Terminauftrag bis zur Rechnungsstellung ab. Weiter kontrollieren und kontieren Sie Frachtrechnungen und übernehmen die Stellvertretung für das Leeergutmanagement. Jährlich führen Sie Konsignationslager-Inventuren durch, kommunizieren mit internen und externen Schnittstellen, betreuen fachlich unsere kaufmännischen Lernenden und arbeiten in diversen internationalen Projekten mit.

 

Für eine erfolgreiche Zusammenarbeit bringen Sie folgende Voraussetzungen mit:

Wir suchen eine positive, standfeste, belastbare und selbstständige Persönlichkeit mit Rückgrat, die eine abgeschlossene logistische oder kaufmännische Ausbildung mitbringt und auf Berufserfahrungen im Export resp. Versand zurückgreifen kann. Idealerweise kennen Sie sich als „ermächtigter Ausführer“ bestens mit dem Zollwesen aus, verfügen bereits über eine Weiterbildung im Exportbereich, bringen gutes Englisch sowie SAP-Anwenderkenntnisse mit. Als unkomplizierter Teamplayer sind Sie kommunikativ, offen für Veränderungen und sozialkompetent. Sie arbeiten ziel-, lösungs-, kunden- und dienstleistungsorientiert und überzeugen durch eine rasche Auffassungsgabe. Überdies können wir auf Ihre Flexibilität, Ihre Belastbarkeit und Ihre vernetzte Denkweise zählen.

 

Ihre Aussichten bei Oskar Rüegg:

Wir bieten einer aufgestellten Person mit Power ein herausforderndes und interessantes Aufgabengebiet in einem internationalen, dynamischen und unkonventionellen, wachstumsorientierten Unternehmen mit flachen Organisationsstrukturen, offener Kommunikation und vielfältigen, Gestaltungsmöglichkeiten. Es ist unser Ziel, dass Sie sich persönlich und fachlich weiter entwickeln können.

 

Fühlen Sie sich angesprochen? Daniel Romer, Leiter Human Resources, freut sich auf Ihre elektronisch eingereichte Bewerbung und steht Ihnen für weitere Auskünfte gerne zur Verfügung – +41 (0) 55 415 60 28.

Jetzt bewerben