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Mai, 2018

Mitarbeiter Verkaufsinnendienst (w/m), Schweiz

Folgende Aufgaben und Herausforderungen warten auf Sie:

In dieser verantwortungsvollen, vielseitigen und spannenden Position unterstützen Sie einen unserer Account Manager in administrativen Belangen, übernehmen weitsichtig seine Terminkoordination und agieren als Anlaufstelle für Kundenanfragen, -daten und -verträge. Sie kümmern sich rund um das Angebotswesen, erfassen die Kundendaten in SAP und betreuen Kunden in diversen administrativen Belangen. Ihnen obliegt die terminliche Überwachung und Koordination mit internen Fachstellen, z.B. bei Vertrags- oder Machbarkeitsprüfungen. Weiter erfassen Sie Kundenbewertungen und koordinieren und überwachen Massnahmen zur Verbesserung von Kundenbewertungen. Überdies organisieren Sie Geschäftsreisen und begleiten Ihren Account Manager situativ anlässlich internen und externen Kundenterminen.

 

Für eine erfolgreiche Zusammenarbeit bringen Sie folgende Voraussetzungen mit:

Wir suchen eine sehr flexible, positive, standfeste, belastbare und selbständige Persönlichkeit mit Biss. Sie sollten erfolgreich eine kaufmännische Grundausbildung abgeschlossen haben und verfügen optimalerweise zusätzlich über Flair für Technik. Sie zeichnen sich durch eine rasche Auffassungsgabe aus, sind eine vernetzt denkende, kommunikative, flexible Person mit Rückgrat, die strukturiert sowie zuverlässig arbeitet und einige Jahre Erfahrung aus einer ähnlichen kundenorientierten Position mitbringt. MS-Office-Kenntnisse, sehr gutes Deutsch und sehr gutes Englisch in Wort und Schrift sowie eine Reisebereitschaft von ca. 20% setzen wir voraus. Erfahrungen mit SAP sind von Vorteil.

 

Ihre Aussichten bei Oskar Rüegg:

Wir bieten einer aufgestellten, dienstleistungsorientierten Person mit Power und Teamspirit ein herausforderndes und interessantes Aufgabengebiet in einem internationalen, dynamischen und unkonventionellen, wachstumsorientierten Unternehmen mit flachen Organisationsstrukturen, offener Kommunikation und vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten. Es ist unser Ziel, dass Sie sich persönlich und fachlich weiter entwickeln können.

Fühlen Sie sich angesprochen? Daniel Romer, Leiter Human Resources, freut sich auf Ihre elektronisch eingereichte Bewerbung und steht Ihnen für weitere Auskünfte gerne zur Verfügung – +41 (0) 55 415 60 28.

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